İlan oluşturmak, kariyer sitelerinden aşina olduğumuz adımlar ve Talentics'in sunduğu avantajlardan oluştur.
İlanlar menüsünden Yeni İş butonuna tıklayarak ilan oluşturmaya başlayabilirsiniz. Açılan sayfada "İlan" ve "Bavşuru Formu" adı altında iki alt sayfa göreceksiniz.
İLAN
Sütun | Tanım | Örnek | Açıklama |
Başlık | İlanınızın başlığını oluşturun. | İnsan Kaynakları Uzmanı | Serbest metin alanıdır. |
Konum | Adayın iş göreceği yerdir. | İstanbul, TR | Ayarlarda şirketinizin iş gördüğü konumların tanımlanmış olması gerekmektedir. |
Departman / Takım | Pozisyonun bağlı olduğu departman, takımdır. | Teknoloji / Backend | Ayarlarda şirketinizin yapısının tanımlanmış olması gerekmektedir. |
İş Türü | İşin görülme türüdür. | Tam Zamanlı | Ayarlarda iş görme türlerinizin tanımlanmış olması gerekmektedir. |
Açıklama | İlanın içeriğidir. | Şirketinizin, pozisyonun, faydaların tanıtıldığı klasik bir iş ilanı | Serbest metin alanıdır. |
Kapanış | İlanla ilgili eklemek istediğiniz son söz. | Seninle çalışmayı dört gözle bekliyoruz. | Serbest metin alanıdır. |
Şirket İçi Notlar | İlanı yayınladığınızda ilanda görünmeyen, pozisyonla ilgili alınacak özel iç iletişim notlarıdır. | Bu pozisyonu değerlendirirken şunlara mutlaka dikkat edelim. | Serbest metin alanıdır. |
BAŞVURU FORMU
Ayarlar → Kariyer Sitesi → Başvuru Formu kısmında her ilanda sorulacak ana soruları belirleyebilirsiniz. Bunun haricinde ilan özelinde de sorular oluşturmak için bu alanı kullanacağız.
Sütun | Tanım | Örnek | Açıklama |
Seçim: Text | İlana başvuru yapan adayın serbest olarak sorunuzu cevaplamanızı sağlar. | Bu ilana nereden ulaştınız? | Soruyu "Zorunlu" cevap verilebilir hale getirebilirsiniz. Soruyu "Hassas Veri" olarak işaretleyebilirsiniz. Böylece yetkilerine göre herkes bu cevaba erişemeyecektir. |
Seçim: Dropdown | İlana başvuru yapan adayın seçim yaparak sorunuzu cevaplamanızı sağlar. | PHP Seviyeniz
| Buradaki seçimlere göre adayların etiketlenmesini sağlayabilirsiniz. Bu sayede adaylar için harika bir filtreleme yaratmış olursunuz. |
DURUM
Seçimler | Tanım | Açıklama |
Taslak | İlanınız bir yerde yayınlanmaz. Taslak olarak kalır. | İlan oluşturmaya başlayabilir ve zamanla ilanın detaylarını tamamlayabilirsiniz. |
Açık | İlanınız kariyer sitenizde ve iş ilanını yayınladığınız sitede kullanıma hazırdır. | İlan linkine sahip ilan kişiler ilana başvuruda bulunabilirler. |
Açık / Kariyer Sitesinde Yayınla | Kariyer sitenizde ilan yayına alınır. | Adaylar kariyer sitenizden ilana erişebilir ve başvurabilir. |
Kapalı | İlan başvuruya kapatılmıştır. | Daha sonra tekrar başvuru almak için açabilirsiniz. |
Beklemede | İş İlanı Talebi oluşturulduğunda onay sürecinde olan ilanları buradan takip edebilirsiniz. | Tüm onaylar alındığında ilanı yayına alabilirsiniz. |
Arşivlendi | Pozisyonla ilgili ihtiyaç olmadığı durumlarda ilanınızı arşivleyebilirsiniz. | Arşivlenen ilanı geri almak isterseniz alabilirsiniz. |
İLAN SORUMLULUKLARI
Seçim | Açıklama |
İş İlanı Sahibi | Bu kişi ilanla ilgili her bilgi ve başvuruya erişebilir. Eğer erişim türü limited team member ve aşağısıysa "sensitive data"ya erişemez. 1 kişi seçilebilir. |
İşe Alım Müdürü | Bu kişi ilanla ilgili her bilgi ve başvuruya erişebilir. Eğer erişim türü limited team member ve aşağısıysa "sensitive data"ya erişemez. 1 kişi seçilebilir. |
Erişim | Bu kişi ilanla ilgili her bilgi ve başvuruya erişebilir. Eğer erişim türü limited team member ve aşağısıysa "sensitive data"ya erişemez. Birden fazla kişi seçilebilir. |
İLANI KARİYER SİTELERİNDE YAYINLAMA (URL)
İlanı kaydettiğinizde LinkedIn gibi kariyer sitelerinden başvuruları almak için ilanın bağlantısı oluşur. Kaydettiğiniz ilanın en altına indiğinizde "İlan URL Kopyala" alanında bu bağlantıyı görebilirsiniz. Bu bağlantıyı ilanı yayınlama sırasında kariyer sitesinin size sorduğu "Başvuruları nereye yönlendirelim?" sorusuna cevaben yapıştırabilirsiniz.
İlanınızın durumunu değiştirdiğinizde bu URL değişikliğe uğramaz.
Anahtar kelimeler: İlan yayınlama, başvuru formu, URL