Tüm Koleksiyonlar
İzin Yönetimi
İzin Kuralları
İzin kurallarında devretme limiti nasıl tanımlarım?
İzin kurallarında devretme limiti nasıl tanımlarım?

İzin kurallarında sonraki yıla/yıllara sınırlı ya da sınırsız devretme hakkı tanımlama.

Tunca Üçer avatar
Yazar: Tunca Üçer
Bir haftadan uzun bir süre önce güncellendi
  1. Sol menüden "İzinler" sekmesine tıklayın.

  2. Açılan pencereden "Kurallar" sekmesine tıklayın.

  3. Açılan pencereden "Yasal İzin Kuralı" kuralının veya daha öncesinde oluşturduğunuz başka kuralın içerisine tıklayın.

  4. Açılan sayfa içerisinde "Yeni Tür ve Kural Ekle" veya daha önce oluşturduğunuz izin türünü tıklayın.

  5. Dördüncü adım olan "Devretme" alanına gelene kadar ilgili alanları doldurun.

  6. "Limitsiz Devretme" seçeneğini seçtiğinizde çalışanların kullanmadıkları izin hakları bir sonraki yıla tamamen devreder. (Eksi bakiyeler de bir sonraki yıla devredilir).

  7. "Limitli Devretme" seçeneğini seçtiğinizde ve aşağıda açılan "Limit" bölümüne gün miktarını girdiğinizde çalışanların kullanmadıkları izin hakları belirlediğiniz gün sayısı kadar bir sonraki yıla devredilir. 

  8. İşlemi gerçekleştirdikten sonra son adıma kadar ilerleyin ve "Kaydet" butonuna tıklayın.

Anahtar Kelimeler: limitli devretme, kullanılmayan izin devri, izin hakkı sıfırlama, izin devretme limit

Bu cevap sorunuzu yanıtladı mı?