1. "Performans Değerlendirme" uygulaması içerisinden ilgili değerlendirmenin sağ tarafında bulunan "..." ve "Görüntüle" seçeneğine tıklayın.
  2. Açılan panelin alt kısmında ilgili çalışanın sağ tarafında bulunan "..." ve "Durum Güncelle" seçeneğine tıklayın.
  3. Açılan pencerede çalışanın hedefi için istediğiniz durumu seçin ve "Kaydet" butonuna tıklayın ve işlemi sonlandırın.

Aradığınız yanıtı buldunuz mu?